Skip to content

โครงสร้างหน่วยงาน

สำนักสุขภาพดิจิทัล

Bureau of Digital Health

เรื่อง จัดตั้งสำนักสุขภาพดิจิทัล
คำสั่งกระทรวงสาธารณสุข ที่ 1130/2566 เรื่อง จัดตั้งสำนักสุขภาพดิจิทัล

กลุ่มพัฒนาแพลตฟอร์มสุขภาพดิจิทัล (พส.)

ประสาน สนับสนุนการพัฒนาระบบข้อมูลสุขภาพดิจิทัล โดยประยุกต์ใช้เทคโนโลยีดิจิทัล

พัฒนาแนวทางและกรอบการประยุกต์ใช้ระบบข้อมูลสุขภาพดิจิทัล ร่วมกับแพลตฟอร์มสุขภาพดิจิทัลอื่นๆ ภายใต้มาตรฐาน หรือประกาศที่เกี่ยวข้อง​

จัดเตรียมระบบฐานข้อมูลสุขภาพดิจิทัล จัดทำโครงสร้างและชุดข้อมูลสุขภาพดิจิทัล เพื่อการเชื่อมโยงแลกเปลี่ยนข้อมูลสุขภาพดิจิทัล​

ดูแลและบริหารจัดการด้านระบบ Hardware และ Software ของระบบข้อมูลสุขภาพดิจิทัล เพื่อสนับสนุนและเชื่อมต่อการทำงานของหน่วยงานองค์กรที่เกี่ยวข้อง​

พัฒนาศักยภาพบุคลากร ให้มีความรู้และเข้าใจแนวทางการพัฒนาระบบข้อมูลสุขภาพดิจิทัล ให้สามารถประยุกต์ใช้ระบบข้อมูลสุขภาพดิจิทัล​

กลุ่มปัญญาประดิษฐ์ (ปป.)

ประสาน สนับสนุนการขับเคลื่อนนโยบายที่เกี่ยวข้องกับการพัฒนา/จัดทำนวัตกรรมและปัญญาประดิษฐ์ เพื่อให้ประชาชนเข้าถึงบริการได้สะดวก รวดเร็ว ลดระยะเวลาการรอคอย ลดแออัด ลดค่าใช้จ่าย และลดภาระงานของเจ้าหน้าที่ผู้ปฏิบัติงาน ​

สนับสนุน ส่งเสริมและเสริมสร้างความเข้มแข็งเครือข่ายในการพัฒนานวัตกรรมและปัญญาประดิษฐ์ด้านระบบบริการสุขภาพดิจิทัลกระทรวงสาธารณสุข เพื่อให้แต่ละหน่วยงานเกิดการพัฒนาระบบบริการสุขภาพทั้ง Front Office และ Back Office ​

วางแผน ออกแบบและสนับสนุนการพัฒนา Chat bot เพื่อตอบคำถาม และสื่อสารกับผู้ติดต่อ ประสานงาน เพื่อลดภาระในการตอบคำถามของบุคลากร

ประสาน สนับสนุนการขับเคลื่อนและพัฒนานวัตกรรมและปัญญาประดิษฐ์ ผ่านคณะกรรมการ และการประชุมอื่นที่เกี่ยวข้อง

วางแผน ออกแบบและสนับสนุนการพัฒนาระบบ Smart Office ของสำนักสุขภาพดิจิทัล เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในการปฏิบัติงาน

งานมาตรฐานข้อมูลสุขภาพดิจิทัล

กลุ่มพัฒนาระบบธรรมาภิบาลข้อมูลสุขภาพ (พธ.)​

จัดทำและพัฒนานโยบาย กฎระเบียบ และแนวปฏิบัติด้านธรรมาภิบาลข้อมูลสุขภาพ ให้สอดคล้องกับมาตรฐานสากล และกฎหมายที่เกี่ยวข้อง

พัฒนากลไกการคุ้มครองความเป็นส่วนตัวและความปลอดภัยของข้อมูลสุขภาพ รวมถึงการป้องกันการใช้ข้อมูลในทางที่ไม่ผิด

กำหนดมาตรฐานและแนวทางการบริหารจัดการข้อมูล ครอบคลุมการรวบรวม จัดเก็บ ประมวลผล วิเคราะห์ และเชื่อมโยงข้อมูลด้านสุขภาพตามนโยบายของกระทรวงสาธารณสุข

กำหนดมาตรฐานคุณภาพข้อมูล ระบบการจัดเก็บ และการแลกเปลี่ยนข้อมูลสุขภาพที่ปลอดภัยและมีประสิทธิภาพ

เสริมสร้างความรู้ความเข้าใจด้านธรรมาภิบาลข้อมูลแก่บุคลากรสาธารณสุข ผู้รับบริการและผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย

ติดตาม ตรวจสอบ และประเมินผลการดำเนินงานด้านธรรมาภิบาลข้อมูลสุขภาพอย่างต่อเนื่อง เพื่อการปรับปรุงและพัฒนาอย่างยั่งยืน

พัฒนาและกำกับดูแลสถาปัตยกรรมข้อมูล (Information Architecture: IA) ด้านสุขภาพ โครงสร้างมาตรฐานการบันทึกข้อมูลสุขภาพดิจิทัล ตามนโยบายของกระทรวงสาธารณสุข รวมทั้งสนับสนุนการพัฒนาระบบคลังข้อมูลประวัติสุขภาพส่วนบุคคลอิเล็กทรอนิกส์ (Cloud Computing) ร่วมกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง

กลุ่มพัฒนาระบบบริการสุขภาพดิจิทัล (บส.)

สนับสนุน ส่งเสริมและเสริมสร้างความเข้มแข็งของบุคลากรและเครือข่ายในการพัฒนาระบบบริการสุขภาพดิจิทัล เพื่อให้สถานบริการสาธารณสุขประยุกต์ใช้เทคโนโลอีดิจิทัลในการจัดบริการให้แก่ประชาชนและการบริหารจัดการภายในองค์กร

พัฒนางานองค์ความรู้ งานวิจัย และนวัตกรรมที่เกี่ยวข้องด้านการพัฒนาระบบบริการสุขภาพดิจิทัล เพื่อสนับสนุนให้สถานบริการสาธารณสุขประยุกต์ใช้เทคโนโลยีดิจิหัลในการจัดบริการแก่ประชาชนและการบริหารจัดการภายในองค์กร

ประสานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องในการจัดทำและขับเคลื่อนแผนที่เกี่ยวข้องกับการพัฒนาระบบบริการสุขภาพดีจิทัลทั้งในระดับกระทรวงและประประเทศ

สนับสนุนการขับเคลื่อนการบริหารระบบสุขภาพดิจิทัล ของกระทรวงสาธารณสุขผ่านคณะกรรมการ คณะทำงาน และหน่วยงานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง

กลุ่มสื่อสารและประเมินผล (สป.)

วางแผน ออกแบบและสนับสนุนการพัฒนาระบบสารสนเทศเพื่อการกำกับ ติดตามประเมินผลการดำเนินงานตามนโยบายที่เกี่ยวข้องกับระบบสุขภาพดิจิทัล และการดำเนินงานภายใน สำนักสุขภาพดิจิทัล ในรูปแบบ Dashboard รวมทั้งการจัดทำรายงานผลการดำเนินงานทั้งรายเดือน รายไตรมาส และรายปี

จัดทำสื่อเพื่อเผยแพร่ ประชาสัมพันธ์ และให้ความรู้แก่เจ้าหน้าที่หรือผู้สนใจทั่วไปนำไปประยุกต์ใช้ให้เกิดประโยชน์ รวมทั้งบริหารจัดการด้านการสื่อสารองค์กรของแอปพลิเคชันกระทรวงสาธารณสุขและสำนักสุขภาพดิจิทัล ผ่าน Social Media (Facebook YouTube และ Line OA)

ประสาน รวบรวม วิเคราะห์และจัดทำรายงานผลการดำเนินงานการพัฒนาระบบบริการสุขภาพดิจิทัลของกระหรวงสาธารณสุข และสำนักสุขภาพดิจิทัลประจำบึงบประมาณ รวมทั้งเผยแพร่รายงานผลการดำเนินงานในรูปแบบวิดีทัศน์ เอกสาร สิ่งพิมพ์ทาง Social Media หน่วยงาน

ศึกษา วิเคราะห์ จัดทำข้อเสนอ/ความคิดเห็นเพื่อจัดทำข้อเสนอเชิงนโยบายยุทธศาสตร์ด้านระบบบริการสุขภาพดิจิทัลต่อผู้บริหารระดับสูงกระทรวงสาธารณสุขเพื่อเสนอคณะรัฐมนตรีรวมทั้งการประสาน รวบรวมและจัดทำข้อมูลสนับสนุนรัฐมนตรีประกอบการแถลงนโยบายของคณะรัฐมนตรีต่อรัฐสภาและการอภิปรายไม่ไว้วางใจนายกรัฐมนตรีเป็นรายบุคคล หรือการขี้แจงอื่น ๆ ที่เกียวข้องกับสภาผู้แทนราษฎร วุฒิสภา หรือคณะรัฐมนตรี

ศึกษา พัฒนา และออกแบบแนวทางการประเมินความรอบรู้ด้านระบบสุขภาพดิจิจัจิทัล (Digtal Health Literacy) สำหรับบุคลากรและประชาชน เพื่อให้เกิดความรู้ ความเข้าใจ และความตระหนักถึงประโยชน์และข้อพึงระวังที่เกี่ยวข้องกับระบบสุขภาพดิจิทัล

จัดทำแผน/หลักสูตรการเรียนรู้ ด้านนโยบายดิจิทัลสุขภาพ รวมทั้งการส่งเสริมการพัฒนาศักยภาพบุคลากรและเครือข่ายระบบบริการสุขภาพลิจิทัลทั้งภายในและภายนอกกระทรวงสาธารณสุข ให้เกิดการขับเคลื่อนและสื่อสารนโยบายไปสู่การปฏิบัติ เพื่อบรรลุประสิทธิภาพและประสิทธิผลต่อเป้าหมาย ของกระทรวงสาธารณสุข

กลุ่มบริหารทั่วไป

งานบริหาร

การบริหารจัดการระบบสนับสนุนองค์กร การประชาสัมพันธ์ข้อมูลข่าวสาร ประสานงาน บริหารจัดการห้องประชุม และสถานที่ปฏิบัติงาน ให้บริการกลุ่มงานต่าง ๆ เพื่อให้องค์กรสามารถดำเนินการได้อย่างคล่องตัว มีคุณภาพและเกิดประสิทธิภาพ

การบริหารจัดการและอำนวยความสะดวกด้านงานธุรการ บริหารจัดการด้านเอกสารราชการในการรับ-ส่งหนังสือด้วยระบบสารบรรณอิเล็กทรอนิกส์ และระบบการจัดเก็บเอกสาร รวมทั้งสนับสนุนการดำเนินงานของผู้บริหาร

การบริหารจัดการรถราชการ เพื่อให้องค์กรสามารถดำเนินการได้อย่างคล่องตัว มีคุณภาพและเกิดประสิทธิภาพ

งานการเงินและบัญชี

บริหารจัดการ ควบคุม ดูแล ติดตามการใช้จ่ายงบประมาณให้เป็นไปตามแผน ดำเนินการตรวจสอบใบสำคัญเบิก-จ่าย และลงบัญชี

งานพัสดุ

จัดทำแผนงาน แผนงบประมาณ แผนปฏิบัติการจัดซื้อจัดจ้างพัสดุ ครุภัณฑ์ ควบคุม กำกับติดตาม ตรวจสอบ ให้เป็นไปตามระเบียบ

บริหารจัดการและสนับสนุนวัสดุ อุปกรณ์ ครุภัณฑ์ เพื่อให้องค์กรสามารถดำเนินการได้อย่างคล่องตัว มีคุณภาพและเกิดประสิทธิภาพ

งานบุคลากรและแผนพัฒนาองค์กร

บริหารจัดการงานทรัพยากรบุคคล และสิทธิประโยชน์ของบุคลากร เช่น ด้านจัดทำฐานข้อมูลบุคลากร การเลื่อนเงินเดือน การย้าย การโอน การบรรจุ การยืมตัวช่วช่วยราชการ การสรรหา การเลื่อนระดับลาศึกษาต่อ และงานอื่น ๆ ที่เกี่ยวช้องกับบุคลากร

การพัฒนาคุณภาพองค์กร เช่น การจัดทำผลการปฏิบัติราชการตามคำรับรองการปฏิบัติราชการระดับหน่วยงาน การจัดทำตัวชี้วัด องค์กรคุณธรรม องค์กรแห่งความสุข ควบคุมภายในต้นทุนต่อหน่วยผลผลิต

การจัดทำแผนกลยุทธ์ แผนปฏิบัติราชการระยะ ๕ ปี และแผนปฏิบัติราชการประจำปี รวมทั้งกำกับ ติดตามผลการดำเนินงาน และจัดทำรายงานประจำปีให้เป็นไปตามระเบียบ

การวางแผนการพัฒนาบุคลากร การจัดการองค์ความรู้ การจัดทำแผนความก้าวหน้า การติดตามการประเมินผลการพัฒนาบุคลากร งานฝึกประสบการณ์วิชาชีพของนักศึกษาจากสถาบันต่าง ๆ รวมทั้งงานฝึกประสบการณ์หรืองานศึกษาดูงานของหน่วยงานต่าง ๆ

สนับสนุนการบริหารจัดการในสำนักสุขภาพดิจิทัล งานธุรการ บริหารจัดการด้านเอกสารราชการในการรับ - ส่งหนังสือด้วยระบบสารบรรณอีเล็กทรอนิกส์ และระบบบการจัดเก็บเอกสารของสำนักสุขภาพดิจิทัล และกลุ่มบริหารทั่วไป การจัดประชุมสำนักสุขภาพดิจิทัล รวมทั้งการพัฒนาระบบบริหารจัดการภายในสู่การเป็นองค์กรดิจิทัล

วิเคราะห์และจัดทำแผนงาน โครงการ ตัวชี้วัดด้านระบบบริการสุขภาพดิจิทัลของกระทรวงสาธารณสุข รวมทั้งการจัดทำรายงานผลการดำเนินงานตามตัวชี้วัด สำหรับผู้บริหารกระทรวงสาธารณสุขและผู้อำนวยการสำนักสุขภาพดิจิจิทัล

ปรับปรุง แก้ไขเว็บไซต์และระบบ Smart Office ของสำนักสุขภาพดิจิทัล รวมทั้งนำเข้าข้อมูลสื่อเพื่อเผยแพร่ ประชาสัมพันธ์ ผ่านเว็บไซต์สำนักสุขภาพดิจิทัล